Yeni düzenleme kapsamında, çalışanların işten ayrılış gerekçelerini gösteren SGK çıkış kodları belge üzerinden kaldırıldı. Söz konusu değişikliğin, özellikle yeni iş arama sürecinde çalışanlar açısından olumsuz sonuçlar doğurduğu belirtilen uygulamaya son vermeyi amaçladığı ifade ediliyor.
İşten Çıkış Kodları Artık Görünmüyor
Daha önce SGK kayıtlarında yer alan işten çıkış kodları, işveren tarafından bildirilen gerekçeler doğrultusunda e-Devlet belgelerinde açıkça yer alıyordu. Bu kodların, çalışanların yeni bir işe başvuru sürecinde sorun yaşamasına neden olduğu sıkça dile getiriliyordu.
Yapılan değişiklikle birlikte, SGK Tescil ve Hizmet Dökümü belgelerinde işten çıkış nedenine ilişkin kod ve açıklamalar artık görüntülenemiyor.
Danıştay Kararı Etkili Oldu
Söz konusu düzenlemenin temelinde Danıştay’ın 14 Ekim 2024 tarihli kararı bulunuyor. Danıştay, SGK işten çıkış kayıtlarında yer alan “ahlak ve iyi niyet kurallarına aykırılık” kodunu incelemiş; bu kodun işverenin tek taraflı beyanına dayandığını ve yargı denetiminden geçmemiş iddiaların resmi kayıtlara işlendiğini tespit etmişti.
Yüksek Mahkeme, bu durumun çalışanların çalışma hayatı üzerinde olumsuz etkiler doğurabileceğine dikkat çekerek, söz konusu uygulamanın Kişisel Verilerin Korunması Kanunu ve çalışma hakkı açısından hukuka aykırı olduğuna hükmetmiş ve düzenlemenin iptaline karar vermişti.
Çalışanlar İçin Yeni Dönem
Kararın ardından SGK sisteminde yapılan değişiklikle birlikte, işten çıkış kodlarının e-Devlet belgelerinden kaldırılması, çalışanların kişisel verilerinin korunması ve iş hayatında damgalanmanın önüne geçilmesi açısından önemli bir adım olarak değerlendiriliyor.